Carta de presentación de comunicación: 3 ejemplos en ONG, empresa y agencia
Cada carta responde a un anuncio concreto y parte de los públicos de la organización antes de hablar de quien escribe. Las frases son cortas y los resultados llevan cifras: en comunicación, la forma de la carta también cuenta.
Las organizaciones son ficticias. Cambia cada dato por el tuyo.
Ejemplo 1: comunicación en una ONG
Clau lleva dos años con la comunicación de un festival de música de una asociación cultural y se presenta a un puesto de comunicación y captación de fondos en un banco de alimentos de Bilbao.
Por qué funciona esta carta
La carta describe una campaña completa, con su idea, su calendario y un resultado con punto de comparación. Una directora de ONG ve enseguida lo que Clau podría hacer por su propia campaña.
El párrafo sobre los tres públicos muestra que entiende la organización. La lista de tareas, textos, diseño, vídeo y newsletter, da tranquilidad sobre la polivalencia que pide un equipo pequeño.
Ejemplo 2: comunicación interna en una empresa
Andy lleva cinco años en el departamento de comunicación de una cooperativa de crédito y se presenta a un puesto de comunicación interna en un grupo industrial con 2.000 personas en seis plantas.
Por qué funciona esta carta
Andy recoge el verdadero problema del anuncio, la plantilla sin correo, y demuestra haberlo resuelto ya en otra empresa, con canales concretos y un resultado medido por una encuesta. Para un puesto de comunicación interna, no hay mejor prueba.
El tercer párrafo habla el idioma de la planta: turno, nómina, seguridad. Un director de comunicación ve a alguien que sabe escribir para ese público.
Ejemplo 3: relaciones con medios en una agencia
Gabi lleva cuatro años en una agencia de comunicación de Madrid con marcas de alimentación y se presenta a una agencia de Logroño especializada en enoturismo.
Por qué funciona esta carta
Gabi describe un lanzamiento de principio a fin, con el método y un resultado que cualquiera en una agencia sabe leer: 64 impactos, dos de ellos en informativos nacionales. La agenda de periodistas de gastronomía y estilo de vida es una ventaja directa para una agencia de enoturismo.
El tercer párrafo muestra que entiende el oficio de las relaciones con medios, y prepara la conversación sobre los viajes de prensa.
Por qué un ejemplo no basta
En comunicación, tu carta se lee como si fuera un texto escrito para un cliente. Si la copias, sobre todo demuestra que sabes copiar. Copiada, la carta de Andy sigue hablando de una cooperativa de crédito y de una encuesta que pasó del 41 % al 67 %. Son sus resultados.
Adaptar tu carta consiste en partir de la organización, de sus públicos y de sus canales, y elegir de tu trayectoria la campaña o la acción más cercana a lo que pide el anuncio. Cuéntala en tres frases, con un resultado.
Nuestro generador de cartas de presentación parte de tu CV y del anuncio que pegues, y redacta una carta para ese puesto.
Tu carta, escrita para la oferta que te interesa
Crea una cuenta gratuita, sube tu CV, responde a unas preguntas sobre lo que buscas y pega la oferta: redactamos la carta a partir de tu trayectoria y de lo que pide la empresa. En tu primera candidatura, la carta de presentación es gratis, descarga incluida.
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Qué mira quien selecciona en comunicación
Primero, la escritura: frases claras, sin jerga, sin faltas. Después, una campaña o una acción con su resultado: donaciones, lectura, impactos en medios, audiencia. Los públicos y canales que conoces. Y que entiendas los públicos propios de la organización, que en una ONG o una administración rara vez son los de una empresa cualquiera.
ONG, empresa o agencia
En una ONG, muestra tu polivalencia y tu capacidad de hacer mucho con poco. En una empresa, tu conocimiento de los públicos internos y externos y tu relación con la dirección. En una agencia, tu ritmo, tu agenda de contactos y cómo llevas varios clientes a la vez.
Errores frecuentes
Escribir «excelente capacidad de redacción» en una carta que no la demuestra. Enumerar herramientas sin decir qué hiciste con ellas. Pasar de una página, que en un puesto de comunicación ya es una señal. Para la estructura general, nuestra guía sobre cómo escribir una carta de presentación la explica paso a paso.
Prepara la entrevista
No tenemos una página de entrevista para este puesto concreto. La más cercana es nuestra página Responsable de comunicación, con las preguntas más habituales y consejos para responderlas.
Responsable de comunicación